浙江省杭州生态环境监测中心2022年9月公开招聘1名编外用工的公告

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基本信息
  • 发布时间:2022-09-07
  • 截止日期:2022-09-09
  • 学历要求:大专及以上
  • 所属省份:
    浙江
    工作地点:
    杭州
  • 报名方式:
    电子邮件
    栏目分类:
    政府与事业单位,浙江机关事业,杭州机关事业
  • 需求学科(供参考):
    详见正文
公告详情

浙江省杭州生态环境监测中心因工作需要,面向社会公开招聘编外用工,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位和计划

其他辅助性事务工作人员1名。

二、招聘对象和条件

()基本条件:思想政治素质好,热爱环保事业,遵纪守法,品行端正,身体健康,无违法犯罪和其他不良记录。

()年龄要求在35周岁及以下,性别不限,全日制大专及以上学历,会计专业。具有一定文字功底基础,能熟练操作office等办公软件。

()工作主要内容:主要承担其他辅助性事务工作。

三、招聘办法和程序

招聘采取网上报名、面试、公示的方式进行。

()报名

1、报名时间:202283109924时。

2、报名方式:因疫情防控等原因,本次招聘采取网上报名方式,请将浙江省杭州生态环境监测中心编外用工招聘报名登记表(详见附件)于报名时间内投递至报名邮箱hz_emc@163.com

3、咨询电话:87965277(工作日830—11301330—1700)。

(二)面试

面试主要测试考生口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试时间、地点另行通知。不按规定时间、地点参加面试的,视作放弃面试。

()公示与聘用

面试成绩最高人员为拟聘用人员,在杭州市生态环境局(http://epb.hangzhou.gov.cn/)公示7天,同时公布举报电话。公示期满后,没有反映或反映的问题经查不影响聘用的,按规定办理聘用手续。

()其他事项

1、聘用人员以劳务派遣方式与相关劳务派遣单位签订劳动合同,聘用以后的有关管理和待遇,按编外用工管理有关规定执行。

2、被聘用人员无正当理由逾期不报到者,取消聘用资格。弄虚做假或不服从组织统一安排者,或试用期考核不合格者,取消聘用资格或解除劳动合同。

3、本公告由浙江省杭州生态环境监测中心负责解释。

附件1监测中心编外用工招聘报名登记表.doc

信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

http://epb.hangzhou.gov.cn/art/2022/9/5/art_1229354841_4084694.html

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。