为充实我院审判辅助队伍力量，满足审判执行工作需要，特面向社会公开招聘书记员2名。现将有关事项公告如下：
一、用工方式
本次所招聘人员采用劳务派遣方式进行管理，聘用后与劳务派遣公司签订合同。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；
3.具备国家教育部门承认的大专及以上学历，法律相关专业；
4.年龄在18周岁以上，35周岁以下，性别不限；
5.熟悉计算机操作，并能速记；
6.遵纪守法，作风正派，品行端正；
7.身体健康，五官端正；
8.聘用后，服从分配。
三、不符合报名条件的情形
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的；
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；
4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
5.个人及直系亲属有不良信用记录的；
6.有其他不适宜担任书记员情形的。
四、岗位职责
书记员是从事审判事务性工作的辅助人员，在法官指导下开展工作。主要职责包括：负责庭前准备的事务性工作；检查开庭时诉讼参与人的出庭情况，宣布法庭纪律；负责庭审记录工作；整理、装订、归档案卷材料；完成法官交办的其他事务性工作。
五、报名程序
1.报名时间：
2.报名方式及地点：本次报名采取现场报名、电话报名、网络报名，现场报名地点为株洲市石峰区铜藕路106号石峰区人民法院政治部（521室）；联系电话：0731-28307932；网络报名邮箱：sffyzzb@163.com。
3.提交资料：应聘人员需携带一份简历、身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件，其他能够证明本人工作经历、工作能力、工作业绩(成果)的材料。
六、技能考试
考试时间：待定，另行通知；
考试地点：待定，另行通知；
考试内容：计算机中文录入。
七、体检及考察
1.体检。根据考试成绩排名顺序，按招聘计划数1:1进入体检。出现体检不合格或者弃权时，从报名人员中按考核成绩从高分到低分依次递补；
2.考察。体检结束后，由我院对体检合格者进行考察。考察按照相关政策和聘用职位的要求，对考察对象进行全面考察。
八、聘用
经体检、考察合格人员，实行劳务派遣管理。
1.试用。新录取的聘用人员试用期为两个月，试用期内考核不合格不予聘用；
2.签订劳动合同。劳动合同期为2年（含试用期），在试用期满考察合格后，由劳务派遣公司签订劳动合同。
九、待遇
工资待遇及福利。按法院聘用制书记员待遇相关标准执行。
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来源链接：
http://sfqfy.hunancourt.gov.cn/article/detail/2023/04/id/7256191.shtml
