广东省科学院生态环境与土壤研究所，成立于1958年，是我国红壤区唯一的土壞学专业研究机构。前身为中科院中南土壤研究室，曾用名中国科学院广州土壤研究所、广东省土壤研究所、广东省生态环境与士壤研究所、广东省生态环境技术研究所。现有在职职工256人，科研人员219人，其中国家级人才10人，包括国家杰出青年基金获得者3人、国家级优秀青年人才7人；省部级优秀人才27人次，包括广东省杰出人才1人、广东省领军人才3人、广东省杰青7人、广东省青拔8人等；已形成了一支较高水平的中青年人才队伍。建所以来，累积获得省部级奖励超130项，近五年，获国家科技进步二等奖1项、省部级一等奖4项。主办国家核心学术期刊《生态环境学报》、英文期刊《CarbonResearch》。建有华南土壤污染控制与修复国家地方联合工程研究中心、农业农村部亚热带农田土壤环境保护及资源可持续利用重点实验室（部省共建）、广东省农业环境综合治理重点实验室等创新平台。
一、学科及研究方向需求
立足我国红壤区，面向国际土壤学与环境地球科学的前沿重大科学问题，针对制约区域经济社会发展和影响人类健康的环境生态问题，推进环境科学、地球科学、人工智能技术等多学科交叉集成，开展区域土壤环境质量演变综合研究，建立区域土壤环境质量评估理论与技术体系，揭示区域土壤环境演变过程与调控机制，阐明人类活动对区域土壤环境质量演变的作用机制，探明社会经济和区域土壤环境质量协同发展模式和途径，为区域可持续发展、人居环境治理及美丽中国建设提供科技支撑。
二、招聘条件
环境科学、地理信息系统(GIS)、自然地理学、人文地理学或土地管理等相关专业毕业的全日制硕士、博士研究生或博士后。
熟练使用Python、R或MATLAB，掌握GIS相关软件。
掌握机器学习算法者优先考虑。
（一）“百人计划”D类。海内外知名高校、科研院所的优秀博士后（至少完成一期）。年龄不超过35周岁，且近五年内作为第一作者在JCR2区以上发表论文不少于5篇（其中1区不少于2篇）。
（二）优秀博士、博士后。国内外毕业的优秀博士、出站博士后，进入研究所工作或进入广东省科学院博士后工作站。以第一作者发表过高水平论文者优先。
（三）硕士。签订正式劳动合同后硕士毕业生年薪10万元起。
三、岗位待遇
按照中共广东省委《关于我省深化人才发展体制机制改革的实施意见》（粤发[2017]1号）等广东省人才计划系列政策、广东省科学院《关于印发〈广东省科学院人才引进暂行办法（2019年修订）〉的通知》(粤科院人字[2019]25号)、《广东省科学院生态环境与土壤研究所红壤人才保障计划》、《广东省科学院生态环境与土壤研究所目标制青年创新岗位制度》等制度执行，遇见下表。
|
D类 |
薪酬绩效目标值管理、一般情况下税前35万/年，根据绩效不设上限；提供周转住房1套 |
科研启动费根据广东省科学院资助政策执行；协助就近子女入学。 |
|
优秀博士 博士后 |
薪酬绩效目标值管理、一般情况下税前25万/年，根据绩效不设上限。 |
四、应聘方式
请将个人简历、学历证、学位证、身份证及能够证明本人能力和水平的其他材料扫描件，以“姓名+应聘岗位+高校人才网”（如“张三+百人计划D类+高校人才网”、“李四+硕士+高校人才网”等）为邮件标题打包发至邮箱：renliziyuan@soil.gd.cn【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。
本招聘长期有效。
五、联系方式
网址：www.soil.gd.cn
地址：广东省广州市天河区天源路808号
邮编：510650
人力资源部：020-38626314，renliziyuan@soil.gd.cn
