根据工作需要，经市委市政府批准，现面向在我市服务的“四项目人员”(大学生村官、农村特岗教师、“三支一扶”人员、大学生志愿服务中西部计划人员)定向考核招聘基层事业单位工作人员。有关事项公告如下:
一、招聘职位及名额
考核招聘6名乡镇事业单位工作人员(见职位表)。
二、应聘条件
(一)遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为;
(二)具有良好的品行和职业道德;
(三)身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;
(四)服务期满(指一个聘期满)且考核合格;
(五)承诺继续在我市基层单位服务3年，期间不得调动、借调;
(六)全国户籍，大专及以上学历，专业不限，18周岁以上，35周岁以下(1986年7月20日至2004年7月21日期间出生)。
三、报名与资格审查
(一)报名时间:2022年7月20日至7月21日。
(二)报名地点:琼海市人力资源和社会保障局三楼会议室。
(三)资格审查:根据招聘职位表中所需的条件进行资格审查。
(四)报名要求:
应聘者须按要求真实、全面、准确填写《琼海市事业单位工作人员招聘考试报名表》一式两份，并携带本人学历证书、身份证、户口簿原件及复印件、1寸近期免冠彩色相片2张到现场参加报名。同时提供继续在我市基层单位服务3年承诺书。
四、面试
(一)采取结构化面试方式进行，面试时间15分钟。面试实行百分制，设合格分数线，合格分数线为60分。
组建5人考官组对应聘者进行面试，未形成竞争的，须有考官组三分之二以上成员表决通过方可聘用。
(二)面试时间:2022年7月23日上午10:00
(三)面试地点:琼海市人力资源和社会保障局三楼会议室
五、体检。从达到面试合格分数线的应聘人员中，按面试成绩由高至低等额确定体检人员。体检标准参照公务员录用体检标准执行。
应聘人员对体检结果有异议的，本人可自收到体检结果之日起3天内申请复查，并到同级别的另外一家医疗机构重新检查一次，体检结果以复查结论为准。
六、考察。根据面试、体检结果确定考察人选，并对考察人选进行考察。
七、公示与聘用。根据面试、体检、考察结果等情况，提出拟聘用人员。对拟聘用人员进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为7天。
公示期满，无异议后，将拟聘用人员呈报市委市政府审批。
八、办理聘用手续。聘用后由市人力资源和社会保障局、市委编办、市财政局、市公安局以及各招聘单位办理有关聘用手续。
九、有关问题说明。
(一)通过考核招聘的拟聘用人员原则上安排在所服务乡镇的事业单位。服务单位不在乡镇的或服务乡镇事业单位没有空编的，则由领导小组根据空编情况和工作需要进行分配。
(二)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与市考核招聘基层事业工作人员工作领导小组无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
十、联系方式
咨询电话:0898-62928586 62930920
附件:琼海市考核招聘基层事业单位工作人员职位表.xlsx
琼海市考核招聘基层事业单位工作人员工作领导小组
2022年7月13日
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来源链接：http://qionghai.hainan.gov.cn/zfxxgkzl/bm/rsj/gkml/202207/t20220713_3229255.html
