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职位详情
基本信息
职位名称：嵌入式软件工程师（物联网边缘计算）
职位类型：实验技术岗
工作地点：广东东莞
招聘人数： 若干
报名方式：站内投递
截止时间：详见正文
用人部门：松山湖材料实验室
其他要求
学历要求：本科
需求专业：
信息与通信工程,,控制科学与工程,,计算机科学与技术
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1、负责工业互联网网关及边缘计算模块的嵌入式软件开发，完成系统框架和核心代码的实现；2、负责嵌入式平台网络规划与设计，以及网络协议的相应开发工作；3、参与嵌入式产品的规划、需求调研、设计、开发、测试等工作；4、参与软件工程文档、产品文档编写，满足质量要求；5、参与项目和产品新需求分析、设计与开发。
任职要求
相关待遇：
（一）工资薪酬：提供有市场竞争力的薪酬待遇。
（二）六险一金：为职工办理六险一金。
（三）周转住房：为实验室职工提供周转住房。
（四）东莞松山湖新引进人才生活补贴：在实验室工作满1年，本科生一次性发放15000元，硕士研究生、博士研究生一次性发放30000元；工作满1年落户松山湖的博士研究生，再一次性发放50000元。
（五）东莞新时代创新人才引进培养补贴：
1.正高级职称：最高补贴额度30万元/人，分5年等额发放。
2.副高级职称或博士（不分正副高级的高级职称人才按副高级标准补贴）：最高补贴额度20万元/人，分5年等额发放。
3.硕士：最高补贴额度6万元/人，分3年等额发放。
4.中级职称或上年度在我市缴纳个人所得税不低于3万元：最高补贴额度6万元/人，分3年等额发放。
注：需在实验室工作满1年。新引进人才综合补贴每人限申领一次。符合条件的新引进人才可申领最高补贴额度的40%，符合条件且具有我市户籍的新引进人才可申领最高补补贴额度的100%。新引进人才按“就高从优不重复”的原则享受市财政有关人才政策待遇，重复部分予以核减。
（六）在职培训：提供相关专业与技术能力培训的机会。
（七）其他福利：年度体检、节日福利等，同时符合要求的应聘人员可享受广东省、东莞市各类人才政策。
应聘材料：
基本材料：简历、学历学位证书、身份证复印件；
证明材料：文章、发明专利、获奖证书等；
上述材料请通过E-mail发送至对应团队邮箱【快捷投递：点击下方“立即投递/简历投递”，即刻进行职位报名】。邮件主题请注明“×××应聘松山湖材料实验室+团队名称+岗位名称+高校人才网”字样。初审合格者，将电话或E-mail通知面试。（团队邮箱请下载附件查看）
（一）工资薪酬：提供有市场竞争力的薪酬待遇。
（二）六险一金：为职工办理六险一金。
（三）周转住房：为实验室职工提供周转住房。
（四）东莞松山湖新引进人才生活补贴：在实验室工作满1年，本科生一次性发放15000元，硕士研究生、博士研究生一次性发放30000元；工作满1年落户松山湖的博士研究生，再一次性发放50000元。
（五）东莞新时代创新人才引进培养补贴：
1.正高级职称：最高补贴额度30万元/人，分5年等额发放。
2.副高级职称或博士（不分正副高级的高级职称人才按副高级标准补贴）：最高补贴额度20万元/人，分5年等额发放。
3.硕士：最高补贴额度6万元/人，分3年等额发放。
4.中级职称或上年度在我市缴纳个人所得税不低于3万元：最高补贴额度6万元/人，分3年等额发放。
注：需在实验室工作满1年。新引进人才综合补贴每人限申领一次。符合条件的新引进人才可申领最高补贴额度的40%，符合条件且具有我市户籍的新引进人才可申领最高补补贴额度的100%。新引进人才按“就高从优不重复”的原则享受市财政有关人才政策待遇，重复部分予以核减。
（六）在职培训：提供相关专业与技术能力培训的机会。
（七）其他福利：年度体检、节日福利等，同时符合要求的应聘人员可享受广东省、东莞市各类人才政策。
应聘材料：
基本材料：简历、学历学位证书、身份证复印件；
证明材料：文章、发明专利、获奖证书等；
上述材料请通过E-mail发送至对应团队邮箱【快捷投递：点击下方“立即投递/简历投递”，即刻进行职位报名】。邮件主题请注明“×××应聘松山湖材料实验室+团队名称+岗位名称+高校人才网”字样。初审合格者，将电话或E-mail通知面试。（团队邮箱请下载附件查看）
其他说明
1.电子、通信、自动化、计算机等相关专业本科及以上学历；
2.熟练掌握硬件、软件、网络、数据库、安全、质量等计算机相关知识，对传感监测和物联网系统有深刻理解；
3.精通架构设计的理论、方法和工具，擅长基于Linux和ARM体系架构的架构设计和开发，有过工业嵌入式软件、物联网关等开发经验优先；
4.精通C、C++、Python等编程语言中的一种或多种，具备良好的编程技巧和技术文档编写能力；
5.熟悉工业设备互联和物联网的常用连接方式，如485、lora、4G等；熟悉工业常用通信协议，如lora-wan、TCP/UDP、socket、http、MQTT等；
6.具备团队技术管理能力，以在团队之间推进技术工作，具备优秀的沟通、理解和学习能力。
2.熟练掌握硬件、软件、网络、数据库、安全、质量等计算机相关知识，对传感监测和物联网系统有深刻理解；
3.精通架构设计的理论、方法和工具，擅长基于Linux和ARM体系架构的架构设计和开发，有过工业嵌入式软件、物联网关等开发经验优先；
4.精通C、C++、Python等编程语言中的一种或多种，具备良好的编程技巧和技术文档编写能力；
5.熟悉工业设备互联和物联网的常用连接方式，如485、lora、4G等；熟悉工业常用通信协议，如lora-wan、TCP/UDP、socket、http、MQTT等；
6.具备团队技术管理能力，以在团队之间推进技术工作，具备优秀的沟通、理解和学习能力。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。