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职位详情
基本信息
职位名称：技术总监
职位类型：总监/部门高级经理
工作地点：贵州贵阳
招聘人数： 1
报名方式：网上系统
截止时间：详见正文
用人部门：贵州高速公路集团有限公司
其他要求
学历要求：其他
需求专业：
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1.参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案。2.全面管理公司研发和技术支持工作,全面负责技术层面的整体运营,包括软件研发、项目实施、销售支持及技术管理。3.规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现公司的技术创新目标，及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况。4.保证公司技术、产品及解决方案的市场领先性，领导公司技术发展方向及技术进步。5.参与重大技术项目的决策，指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行质量评估。6.培养公司技术团队，监督及指导技术部门的工作，打造一支高绩效的技术团队。7.参与重大商务谈判和商务活动。
任职要求
（一）科技创新领军人才
1.从事工程技术研究。
2.获得省（部）级科技奖一等奖及以上，或作为第一权利人获得发明专利、集成电路布图设计专有权等2件以上，或具有企业、科研院所技术总监、重大项目负责人等关键岗位研发工作经历。
（二）科技创新拔尖人才
1.从省（境）外引进，从事工程技术研究。
2.获得省（部）级科技奖，或作为第一权利人获得发明专利、集成电路布图设计专有权等，或具有博士后科研工作经历（已出站），或正高级专业技术任职资格，或具有企业、科研院所研发工作经历。
（三）科技创新优秀人才
1.年龄40周岁以内，工程技术研究。
2.作为第一权利人获得发明专利、集成电路布图设计专有权等，或具有理、工、农、医专业硕士及以上学历学位，或具有副高级及以上专业技术任职资格，或具有企业、科研院所研发工作经历。
1.从事工程技术研究。
2.获得省（部）级科技奖一等奖及以上，或作为第一权利人获得发明专利、集成电路布图设计专有权等2件以上，或具有企业、科研院所技术总监、重大项目负责人等关键岗位研发工作经历。
（二）科技创新拔尖人才
1.从省（境）外引进，从事工程技术研究。
2.获得省（部）级科技奖，或作为第一权利人获得发明专利、集成电路布图设计专有权等，或具有博士后科研工作经历（已出站），或正高级专业技术任职资格，或具有企业、科研院所研发工作经历。
（三）科技创新优秀人才
1.年龄40周岁以内，工程技术研究。
2.作为第一权利人获得发明专利、集成电路布图设计专有权等，或具有理、工、农、医专业硕士及以上学历学位，或具有副高级及以上专业技术任职资格，或具有企业、科研院所研发工作经历。
其他说明
1.从省 (境)外引进，从事工程技术研究。
2.获得省 (部)级科技奖一等奖及以上，或作为第一权利人获得智慧交通相关发明专利、集成电路布图设计专有权等 2件以上，或具有企业、科研院所技术总监、重大项目负责人等关键岗位研发经历。
2.获得省 (部)级科技奖一等奖及以上，或作为第一权利人获得智慧交通相关发明专利、集成电路布图设计专有权等 2件以上，或具有企业、科研院所技术总监、重大项目负责人等关键岗位研发经历。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。