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职位详情
基本信息
职位名称：经理
职位类型：其他中高级管理岗
工作地点：海南保亭
招聘人数： 1
报名方式：电子邮件
截止时间：2023-05-05
用人部门：保亭县供销运营管理有限责任公司
其他要求
学历要求：大专
需求专业：
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
执行保亭县供销合作联社（出资人）关于企业运营管理决策，全面负责公司的生产经营管理工作。1.主持公司的生产经营管理工作，组织实施县联社决议，并向县联社报告工作。2.组织实施公司年度经营计划和投资方案，拟订企业经营目标，开展生产经营活动。3.负责公司人力资源工作，组织拟订公司内部管理机构设置方案、各项规章制度，提高公司综合管理水平，控制人力资源成本，及时处理公司重大人力资源问题。4.组织拟订公司职工的工资、福利、奖惩等薪酬制度，决定公司职工的聘用和解聘。5.审批《公司章程》规定权限内的资产购买、处置事项，对外投资事项等。6.县联社授予的其他职权。
任职要求
其他说明
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。具有良好的政治素质，遵守国家各项法律法规，具有良好的职业操守和个人品行。遵纪守法，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，依法经营，保守秘密，维护公司的荣誉和利益。
2.具有履行岗位职责所必需的专业知识和专业技能。熟悉企业管理、资本运营等方面的有关政策法规，有强烈的开拓创新意识和丰富的工作经验，有较强的综合能力，市场感觉敏锐，善于捕捉商机，防控风险。
3.具备正常履职的身体条件。身心健康，具有良好的抗压能力和较好的心理素质。具备C1及以上驾驶能力，熟悉操作常用办公软件。
（二）岗位条件
1.有深远的视野和战略思维，具备较强的领导力、战略分析能力、统筹规划能力、组织统筹协调能力、表达沟通（写作）能力，有丰富的管理经验和经营管理能力。
2.熟悉“三农”行业宏观政策和现代企业治理，具有良好的决策、学习、创新和分析研判能力。
3.具有累计3年及以上大中型企业集团副经理以上职位相关管理工作经验。
4.具有正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，能够立足企业高质量发展，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干。
5.具有以下经验或条件的优先聘任：（1）具备财政、金融、农产品流通运营从业背景或县以上企业单位3年以上工作经验者优先聘任；（2）有保亭本地或附近市县工作经验者优先聘任。
6.具有国家承认的大专以上学历。
7.年龄45周岁以下（公历1978年1月1日以后出生），具有大学本科以上学历并取得相应学位的，且为中国共产党员的，可放宽到47周岁以下（公历1976年1月1日以后出生）。
1.具有中华人民共和国国籍。具有良好的政治素质，遵守国家各项法律法规，具有良好的职业操守和个人品行。遵纪守法，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，依法经营，保守秘密，维护公司的荣誉和利益。
2.具有履行岗位职责所必需的专业知识和专业技能。熟悉企业管理、资本运营等方面的有关政策法规，有强烈的开拓创新意识和丰富的工作经验，有较强的综合能力，市场感觉敏锐，善于捕捉商机，防控风险。
3.具备正常履职的身体条件。身心健康，具有良好的抗压能力和较好的心理素质。具备C1及以上驾驶能力，熟悉操作常用办公软件。
（二）岗位条件
1.有深远的视野和战略思维，具备较强的领导力、战略分析能力、统筹规划能力、组织统筹协调能力、表达沟通（写作）能力，有丰富的管理经验和经营管理能力。
2.熟悉“三农”行业宏观政策和现代企业治理，具有良好的决策、学习、创新和分析研判能力。
3.具有累计3年及以上大中型企业集团副经理以上职位相关管理工作经验。
4.具有正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，能够立足企业高质量发展，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干。
5.具有以下经验或条件的优先聘任：（1）具备财政、金融、农产品流通运营从业背景或县以上企业单位3年以上工作经验者优先聘任；（2）有保亭本地或附近市县工作经验者优先聘任。
6.具有国家承认的大专以上学历。
7.年龄45周岁以下（公历1978年1月1日以后出生），具有大学本科以上学历并取得相应学位的，且为中国共产党员的，可放宽到47周岁以下（公历1976年1月1日以后出生）。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。