优秀青年人才
45-70万/年
免费周转性保障住房
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职位详情
基本信息
职位名称：优秀青年人才
职位类型：科研领军人才/杰出人才
工作地点：北京
招聘人数： 若干
报名方式：站内投递
截止时间：详见正文
用人部门：中国工程物理研究院研究生院
其他要求
学历要求：博士研究生
需求专业：
物理学
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
详见公告正文
任职要求
优秀青年人才：达到优青学术水平（推荐满足条件者申请海外优青、启明计划等人才项目）
待遇保障：税前年薪45-70万，年薪每年动态增长（另可叠加科研绩效、人才计划国家奖励津贴及中物院补贴）。未获人才项目或项目支持期结束后不减；提供标准内免费的周转性保障住房；协助解决子女入学问题；可授予博士生导师资格；固定科研经费平均40万/年（另可叠加国家资助部分）；通过Tenure Track国际评估可转为学术带头人岗位序列续聘。
应聘人需提供的材料：
1、个人简历（注明出生年月与联系方式）；
2、发表论文目录、代表性论文全文3篇（申请博士后职位提供2篇）；
3、科研成果及科研亮点工作介绍；
4、教授级国内外同行专家推荐信3封（申请博士后职位提供2封）；
5、对应聘后开展工作的设想、计划和要求。
应聘材料可通过发送电子邮件的方式提交【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，研究生院随时受理申请，并将根据申请人的情况，分学科对候选人进行资格审查，召开专家评审会议，通过面谈和答辩的形式对应聘人员进行遴选。
待遇保障：税前年薪45-70万，年薪每年动态增长（另可叠加科研绩效、人才计划国家奖励津贴及中物院补贴）。未获人才项目或项目支持期结束后不减；提供标准内免费的周转性保障住房；协助解决子女入学问题；可授予博士生导师资格；固定科研经费平均40万/年（另可叠加国家资助部分）；通过Tenure Track国际评估可转为学术带头人岗位序列续聘。
应聘人需提供的材料：
1、个人简历（注明出生年月与联系方式）；
2、发表论文目录、代表性论文全文3篇（申请博士后职位提供2篇）；
3、科研成果及科研亮点工作介绍；
4、教授级国内外同行专家推荐信3封（申请博士后职位提供2封）；
5、对应聘后开展工作的设想、计划和要求。
应聘材料可通过发送电子邮件的方式提交【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】，研究生院随时受理申请，并将根据申请人的情况，分学科对候选人进行资格审查，召开专家评审会议，通过面谈和答辩的形式对应聘人员进行遴选。
其他说明
（1）取得博士学位，在国内外知名高校、科研机构或者知名企业研发机构有连续3年及以上正式科研经历。在海外取得博士学位、业绩特别突出或国家急需紧缺的人才，可适当放宽工作年限要求；
（2）年龄一般不超过40周岁；
（3）在本学科领域有较深的学术造诣，具有广泛的国际学术影响力，取得同行专家认可的科研成果；
（4）能把握本学科领域的发展方向，具有长远的战略构思，具有领军才能和团队组织能力，具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力。
（2）年龄一般不超过40周岁；
（3）在本学科领域有较深的学术造诣，具有广泛的国际学术影响力，取得同行专家认可的科研成果；
（4）能把握本学科领域的发展方向，具有长远的战略构思，具有领军才能和团队组织能力，具有成为该领域学术或者技术带头人的发展潜力。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。