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职位详情
基本信息
职位名称：促进博士后全球发展主管
职位类型：其他支撑岗
工作地点：浙江杭州
招聘人数： 1
报名方式：其他
截止时间：详见正文
用人部门：浙江大学#
其他要求
学历要求：硕士研究生
需求专业：
专业未分类
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1.浙江大学博士后政策优势的海外宣传，提高浙江大学博士后岗位的国际认同度；2.对接校内各学科、实验室博士后岗位招聘需求，从海外一流高校、学科与机构延揽优秀博士来校工作，为海外应聘人员提供各类咨询服务；3.参与外籍博士后政策与合同的制定，帮助新入职的外籍博士后融入学校环境，协助其办理来华工作、居住的各类手续；对接校内外相关单位完善外籍博士后服务体系；4.组织好外籍博士后的入职培训，日常保持与每位外籍博士后的沟通交流、并帮助其解决困难，增强外籍博士后对学校文化的认同。
任职要求
（三）优先招聘条件
1.优秀的组织协调能力；
2.出色的跨文化交流和适应能力；
3.突出的文稿写作、编辑和分析能力。
1.优秀的组织协调能力；
2.出色的跨文化交流和适应能力；
3.突出的文稿写作、编辑和分析能力。
其他说明
1.原则要求硕士及以上学位，有丰富工作经验者可适当放宽条件；
2.英语为母语或达到相当水平，具有优秀的口头和书面沟通能力；
3.具有一定的中文表达能力；
4.具有相关行政、管理类工作经验；
5.熟悉全球高等教育行业；
6.具备取得来华工作许可和工作类居留证件所需要的条件。
2.英语为母语或达到相当水平，具有优秀的口头和书面沟通能力；
3.具有一定的中文表达能力；
4.具有相关行政、管理类工作经验；
5.熟悉全球高等教育行业；
6.具备取得来华工作许可和工作类居留证件所需要的条件。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。