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职位详情
基本信息
职位名称：人力资源岗
职位类型：人力资源专业岗
工作地点：山东济南
招聘人数： 1
报名方式：网上系统
截止时间：2022-09-05
用人部门：济南历下城市发展集团有限公司
其他要求
学历要求：本科
需求专业：
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1.制定集团年度人才需求计划，编制人员年度、月度招聘计划；2.负责招聘目标的达成，开发招聘渠道，统筹组织各项招聘活动，完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见等具体工作；3.参与集团培训体系的搭建与完善，设计培训工作流程；4.编制集团公司年度培训计划并负责培训项目的组织实施工作，建立和完善员工培训档案，形成培训资料库；5.组织员工劳动合同、离职、退休手续的办理；6.组织员工绩效、年度考核、年度述职等工作；7.完成领导交办的其他工作。
任职要求
集团总部
其他说明
1.3年以上中大型企业、事业单位等人力资源管理工作经验；
2.熟悉人力资源管理日常工作流程，熟练掌握相关的劳动法律法规并灵活实施，深入了解人力资源至少一个模块的专业理论及实际操作经验；
3.亲和力强、细心认真、积极主动，具有优秀的人际关系和团队协作能力，较强的沟通协调和文字写作能力；
4.中共党员优先,复合型专业背景优先；
5.相关岗位工作经验丰富、能力突出者可优先考虑并适当放宽条件。
2.熟悉人力资源管理日常工作流程，熟练掌握相关的劳动法律法规并灵活实施，深入了解人力资源至少一个模块的专业理论及实际操作经验；
3.亲和力强、细心认真、积极主动，具有优秀的人际关系和团队协作能力，较强的沟通协调和文字写作能力；
4.中共党员优先,复合型专业背景优先；
5.相关岗位工作经验丰富、能力突出者可优先考虑并适当放宽条件。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。