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职位详情
基本信息
职位名称：个贷团队负责人（按揭方向）
职位类型：银行岗
工作地点：上海
招聘人数： 若干
报名方式：电子邮件
截止时间：详见正文
用人部门：恒丰银行
其他要求
学历要求：本科
需求专业：
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
（1）完成总分行下达的各项经营管理目标，促进部门发展；（2）组织开展个贷业务（住房按揭、个人消费贷等产品）营销工作，采取有效措施，确保完成经营目标；（3）负责部门业务管理，制度建设，团队建设等工作；（4）做好重点房地产按揭项目、二手房经纪公司等合作渠道的日常营销与关系维护；（5）负责直营团队客户经理日常工作监督和管理，防范按揭业务营运管理和操作风险。认真履行内控管理职责，严防各种差错事故、违纪事件和经济案件的发生
任职要求
（一）具有良好的政治素质，遵守国家法律、法规和相关政策规定。
（二）认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。
（三）品行端正、诚实守信，具有招聘岗位所需要的专业能力。
（四）身心健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
（五）符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。
（六）具有工作经历。
（二）认同恒丰银行的发展战略和企业文化，愿意在金融领域长期发展。
（三）品行端正、诚实守信，具有招聘岗位所需要的专业能力。
（四）身心健康，具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
（五）符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。
（六）具有工作经历。
其他说明
（1）大学本科（含）以上或全日制大专（含）以上学历。
（2）50周岁（含）以下，相关岗位工作年限3年（含）以上。
（3）具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。
（4）拥有较为丰富的本地市场资源 （优质开发商一手楼盘资源或头部二手房经纪公司
资源），具有较强的市场开拓、管理协调和风险控制能力 ，业务拓展渠道丰富和团队建设能力较强者优先
（2）50周岁（含）以下，相关岗位工作年限3年（含）以上。
（3）具有较强的责任心、职业道德和风险识别能力。
（4）拥有较为丰富的本地市场资源 （优质开发商一手楼盘资源或头部二手房经纪公司
资源），具有较强的市场开拓、管理协调和风险控制能力 ，业务拓展渠道丰富和团队建设能力较强者优先
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。