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职位详情
基本信息
职位名称：客房部经理
职位类型：其他中高级管理岗
工作地点：江苏盐城
招聘人数： 1
报名方式：现场报名
截止时间：2022-10-03
用人部门：江苏千鹤湖酒店管理有限公司
其他要求
学历要求：大专
需求专业：
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1、制定和实施房务部的运行计划、预算计划。 2、优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标、3、全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。 4、定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报，督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，作出处理。5、对本部门的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。6、熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。
任职要求
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;拥护党的路线、方针、政策；
（二）遵纪守法，无违法犯罪记录；品行端正，勤奋敬业，廉洁奉公;具有履行岗位职责所需的理论水平和身体条件；
（三）报考岗位要求的学历、专业、年龄等资格条件详见附件一：《千鹤湖酒店公开招聘工作人员岗位表》；
（四）取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定执行。
（二）遵纪守法，无违法犯罪记录；品行端正，勤奋敬业，廉洁奉公;具有履行岗位职责所需的理论水平和身体条件；
（三）报考岗位要求的学历、专业、年龄等资格条件详见附件一：《千鹤湖酒店公开招聘工作人员岗位表》；
（四）取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定执行。
其他说明
1、年龄18周岁以上45周岁以下（1977年1月1日以后出生），大专及以上学历，具有同岗位2年及以上工作经验；
2、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验；
3、具有星级酒店工作经验者优先。
2、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验；
3、具有星级酒店工作经验者优先。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。