声明:本站部分公告与职位内容由本站根据官方招聘公告进行整理编辑。由于用人单位需求专业、学历学位、资格条件、职位编制、备注内容等内容情况复杂且有变化可能,是否符合招聘条件以用人单位公告为准或请联系用人单位确认。本站整理编辑的职位信息仅供求职者参考,如因此造成的损失本站不承担任何责任!
职位详情
基本信息
职位名称:仲裁员
职位类型:高层次人才
工作地点:云南昭通
招聘人数: 1
报名方式:电子邮件
截止时间:2023-03-20
用人部门:威信县人力资源和社会保障局
岗位职责
从事内部法律咨询,劳动人事争议仲裁等相关工作
任职要求
普通招生计划2019年至2023年毕业的硕士研究生及以上学历毕业生,并取得硕士及以上学位;服务期内的定向研究生不得报考。
其他说明
(一)招聘对象
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵纪守法,品行端正,具有艰苦创业、团结协作、诚实守信、事业奉献的精神,服从组织安排。
3.具有岗位所需的学历、专业要求和履职资格条件及岗位所需要的其他条件。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.普通招生计划2023年毕业的本科毕业生和普通招生计划近5年(2019年至2023年)毕业的硕士研究生及以上学历毕业生,优先招聘博士学位和硕士学位研究生。
6.年龄在18周岁以上,35周岁以下(1987年8月至2005年8月期间出生)。
7.国(境)外毕业生须提供教育部国(境)外学历、学位认证书。
(二)公开招聘优秀紧缺高层次专业技术人才除需具备以上的基本条件外,还需具备下列条件
1.威信县公证处、威信县劳动人事争议仲裁院需具备普通招生计划硕士研究生及以上学历,并取得硕士及以上学位。
2.其他岗位需具备以下条件之一:
①普通招生计划“双一流”高校(国家公布的一流大学建设高校、一流学科建设高校相对应的一流建设学科,2017年9月21日国家正式发布“双一流”高校名单以前的原985、211工程院校)本科及以上学历,并取得学士及以上学位;
②普通招生计划硕士研究生及以上学历,并取得硕士及以上学位。
附件下载
更多热点资讯!欢迎扫描下方二维码关注伯小乐官方微信(QQ交流群:)。
重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。