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职位详情
基本信息
职位名称：薪酬绩效岗
职位类型：薪酬福利岗
工作地点：四川泸州
招聘人数： 1
报名方式：电子邮件
截止时间：2023-04-27
用人部门：四川建兴园区运营管理有限公司
其他要求
学历要求：本科
需求专业：
该需求专业仅展示一级学科
岗位职责
1.负责公司员工薪资的核算、每月工资和工资条的发放工作。2.负责公司员工每月的补贴收集与汇总、整理、计算，连同工资一起发放。3.负责员工社会保险的申报和投保，公司社保基数的申报、调整、年检等工作。4.负责制定公司员工的月度绩效考核、季度绩效考核与年终绩效考核方案。5.负责定期收集市场薪酬信息和数据，在每年年初参与公司经营层与部门领导制定、调整员工薪酬福利的会议。6.负责参与编制每季度/年人力成本报表、并进行分析和人力成本预算。7.负责在部门领导的带领下，参与制定和完善公司薪酬管理制度，健全公司薪酬绩效管理体系。
任职要求
其他说明
学历及专业 ：人力资源类、英语及其他管理类相关专业，本科及以上学历。
专业知识：具备一定的人力资源相关知识，熟悉人力资源的薪酬绩效工作。
工作经验：具有一年以上人力资源岗等相关工作岗位的工作经验。
专业知识：具备一定的人力资源相关知识，熟悉人力资源的薪酬绩效工作。
工作经验：具有一年以上人力资源岗等相关工作岗位的工作经验。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。